本站讯 为了学院的可持续发展，建筑工程学院师生统一思想，提高认识，将毕业生就业工作提到学院学生工作的重要位置，全方位、多层次地做好毕业生就业工作。
一、加强就业指导，引导毕业生积极面对就业。本学期，该院团总支负责毕业生工作的辅导员老师、各班级班主任及各专业老师定期召开以就业为主题的会议。他们为同学们分析今年的就业形势及近期的就业前景，帮助同学们树立正确的择业观和就业观。
二、广泛动员，主动出击，进一步拓宽就业渠道。在今年的毕业生就业工作中本着“引进来，走出去”的原则，打破被动就业的局面，积极利用一切可行的渠道为毕业生联系用人单位。同时，在保证毕业生人身安全的前提下积极鼓励他们走出去来拓宽自己的就业方向。到目前为止，该院已举办过近50场招聘会。
三、构建信息平台，促使就业信息传递真实迅速。针对学院大部分毕业生都在校外实习这一情况，该院在学院网站上专门建立了招生就业信息平台，并及时准确的将就业信息及就业政策发到学院网站上。另外，该院还设有就业服务中心，中心成员负责调查各相关企业对该院毕业生的需求情况，并及时将情况汇总报给团总支辅导员老师，以便将就业信息整理发布。
四、加强思想教育和日常管理，增强学生本身的素质。该院在关注毕业生就业的同时，积极加强毕业生的思想教育工作，从而保证就业工作的顺利进行。
在当前大学生严峻的就业形势下，该院采取的这些积极措施为毕业生的就业铺平了道路，同时也为学院今后的就业工作奠定了基础。
