本网讯　近日，能源管理中心修订并印制了一套《管理制度》《廉政监督及风险防控制度》和《作业指导手册》，并发放到每位员工手中。这标志着该中心在制度建设方面又上一个新台阶，是该中心质量管理体系建设的硕果，是后勤管理处提出的“优质服务年”的成果之一，为中心各项工作的标准化、程序化、规范化奠定良好基础。

　　该套制度的修订历时近一年，经过多个层面反复讨论与修改，凝聚员工智慧与心血。为充分做好此次制度修订工作，该中心坚持“务实管用”的原则，多次举行党政联席会议，明确责任，部署任务，组织各部门分头对原有规章制度及《作业文件》进行重新修订。中心相关负责人牵头，会同各部门主管和业务骨干对原有制度逐一梳理，查摆工作中薄弱环节和过时规章制度，对原制度条款、工作流程、检查评价标准等按照最新行业标准与能源管理体系要求，进行调整、修订与充实；结合廉政建设新要求和中心业务新变化，完善制度体系，力求实现各项业务防控制度全覆盖。使原有碎片化制度，形成一套系统完备的制度体系。

　　该套制度针对性、操作性更强，可执行、可监督、可检查、可问责，便于员工随时学习和查阅，是员工日常工作的依据与准绳。制度按内容分类编订成9册，共计161992字。其中，《管理制度》1册3.6万余字，包括会议议事、人事管理、财务管理、物资采购、公车管理、公务接待、服务监督等，内容详尽充实，涉及中心日常行政管理各个方面，确保管理工作不留死角；《廉政监督及风险防控制度》1册近1.9万字，汇集了民主监督、“三重一大”、廉政风险防控、重点岗位工作流程、廉洁自律等方面，确保廉政工作分工明确、责任清晰、运转有序、落实到位、监督有力；《作业指导手册》共7册10.69万字，立足岗位实际，对水电暖（冷）动力和中水运行、信息技术、质检和能源稽查及综合管理各岗位职责范围、管理规程、操作规程、维护规程及突发事故应急预案等方面进行了详细、全面的描述，力求职责清楚，标准明确，程序合规，流程规范，便于执行，能有效规避安全事故的发生，更好地提升运行效益。