本网讯　5月13日下午，化学工程学院在13号教学楼413会议室举行学生工作研讨会，就近期工作与工作思路进行交流讨论。学院党总支书记、副书记及学院相关负责人参加此次会议。

学院辅导员对近期工作开展情况进行汇报，主要涉及研究生科技创新、国际短期交流、团支部风采大赛校级复赛准备等方面。与会人员进行专项工作思路头脑风暴，对开展分年级、分类别、分层次进行学风建设进行着重讨论，研究通过学院毕业生教育方案，其中包括“使命自觉凝心聚力、示范引领建功立业”“飞扬毕业季、漫漫山理情”“追逐梦想、扬帆起航”3个篇章18项活动。从明确分工职责、抓好关键少数、完善管理考核三个层次研究讨论进一步加强学生组织教育管理方案，从培养科创意识、营造科创氛围、借力专业社团、组织专业赛事四个方面对如何促进学院科创工作大发展进行讨论。

学院党总支副书记就各项工作进行具体指导，就如何加强团队协作与获得团学工作合力最大值做要求，从提高考研率、促进就业率、保障毕业率三个角度加强学风建设提出设想与要求。学工人员需要主动思考工作、定位要高、工作要精。学院学生科技创新工作要与一流学科建设协同并进，制度建设要完善、经费保障要充足、参赛机制要流畅，实现学生科技创新工作大进步、大突破，尽快得到具有学院特色的高水平科技创新成果。

学院党总支书记认为高等教育发展日新月异，学生工作将面临各种新问题、新情况、新变化。学工人员要善于唤醒学生的主动意识与创新精神，培养合格社会主义建设者及接班人。一是练内功，辅导员要有扎实的理论功底及突出的实践能力，提升自身思想政治教育素养，工作中要找规律、抓本质；二是多用心，要了解学生所思、所想、所困，主动走近学生、倾听学生、做学生的知心人，要真情关心学生、关爱青年，做学生工作的热心人，要悉心教育学生、引导学生，做学生的引路人；三是落实“五有”人才培养目标，通过课程学习、实习实践、心理健康教育等形式努力促进学生成长为“五有”人才；四是抓好关键少数，加强学生会、团组织、党组织和社团等载体建设，做好学生干部、学生党员、积极分子的教育与培养，有效促进学生自我约束、自我管理及自我提升；五是打造学院学工特色，凝练学院20年发展历程中形成的优秀品质，打造学院独特文化，利用卓越工程师培育工程、未来教育家培育工程等平台促进优良学风、教风、院风形成。