本网讯　11月15日，教育部、人力资源和社会保障部召开2023届全国普通高校毕业生就业创业工作网络视频会议。我校在3号教学楼报告厅组织收看会议，校党委书记胡兴禹，校党委常委、副校长丛海林、陈靖出席会议，学校就业工作领导小组成员、各学院党委（党总支）书记、院长、分管学生工作副书记和毕业班辅导员参加会议。

教育部党组书记、部长怀进鹏，人力资源和社会保障部党组成员、副部长俞家栋出席视频会议并讲话。会议总结工作，分析形势，对2023届高校毕业生就业创业工作作了全面部署。

胡兴禹就贯彻落实本次视频会议精神、推进我校2023届毕业生就业工作提出具体要求。

一是高度重视，贯彻落实好本次会议精神。要把会议精神和部署安排落实到学校各项就业工作举措中，从长期培养和短期举措两个方面做好毕业生就业工作，确保学校就业大局总体稳定；要尽早行动，全面部署安排，抓好工作落实。

二是切实做好“五个到位”，做好毕业生就业工作。一要责任到位。学校要尽快研究部署，制定就业工作方案，校领导带头访企拓岗；就业专责部门要做好毕业生就业工作整体规划；学院书记院长是学院就业工作第一责任人，要做好本学院毕业生就业工作的部署安排；导师是研究生就业的直接责任人，辅导员是所带毕业班学生就业的重要责任人，导师和辅导员要尽职尽责做好毕业生就业工作。二要机制到位。要优化考核机制，把毕业生就业率、就业质量作为考核职能部门、学院、导师和辅导员的重要指标；要结合学校深化改革行动方案，把毕业生就业情况作为调整专业、招生计划和绩效分配的重要依据。三要渠道到位。要充分利用网络信息技术建设就业平台，给学生提供更多岗位；要完善“双员”制度，在企业、地方设立就业信息员，在学校设立企业政策宣讲员；要扩大访企拓岗的地域范围和行业类型，扩大就业岗位供给。四要指导到位。要加强毕业生心理、需求和市场供给研究，提高就业指导的科学性和精准性；要提升对毕业生简历制作、面试技巧等的指导水平，提高毕业生竞职能力。五要质量到位。要根据社会需求和学生的发展需求，调整专业课程设置，优化教学方式方法和内容，提高毕业生满足经济社会发展需要和企业需要的程度。

三是不断开拓创新，提高毕业生就业工作的效果和效率。要充分发挥网络信息技术作用，加强机制改革和方式方法改革，开拓新办法，利用新渠道，不断提高毕业生就业工作的效果和效率。